Herzlichen Glückwunsch, Du und Dein Team habt einen Stärkentest absolviert! Jetzt bloß nicht die folgenden Tipps befolgen, wenn Ihr alle Eure neu entdeckten Stärken so schnell wie möglich vergessen wollt: 1. Die Ergebnisse direkt ignorieren Am besten, Du legst die… Weiterlesen »10 Dinge, die Du nach einem Stärkentest auf keinen Fall tun solltest
Ehrenamtliches Engagement birgt die Chance, die Welt um uns herum positiv zu gestalten, doch häufig halten Selbstzweifel und Unsicherheiten über die eigenen Fähigkeiten potenzielle Helferinnen und Helfer davon ab, diesen Weg zu beschreiten. Die Frage „Was kann ich eigentlich beitragen?“… Weiterlesen »Stärken entdecken, Ehrenamt bereichern: Stärkenwerkstätten im Elbhangtreff
Stellen wir uns vor, dein Gehirn sitzt da, in deinem Kopf, macht seine Sache, während du verzweifelt versuchst, deine Schwächen auszumerzen. Und während du dich abmühst, zwinkert es dir quasi zu und flüstert: „Hey, wie wäre es, wenn wir einfach… Weiterlesen »Wenn dein Gehirn schlauer ist als du denkst: Eine Ode an die Stärken
Stell dir vor, du gehst jeden Tag zur Arbeit, wissend, dass deine einzigartigen Fähigkeiten nicht nur anerkannt, sondern auch gefeiert werden. Wie würde das deine Einstellung zu deinem Job, zu deinen KollegInnen und zu deinem eigenen Potenzial verändern? Genau hier… Weiterlesen »Die Macht der stärkenbasierten Kommunikation
Stärkentest gemacht, Beschreibungen durchgeackert, Anwendungsstrategie: Noch im Nebel. Dieser Moment, wenn du deinen Stärkentest in den Händen hältst, die dazugehörigen Beschreibungen gelesen hast, aber einfach nicht weißt, wie du dieses Wissen praktisch anwenden sollst. Wir kennen dieses Gefühl und haben… Weiterlesen »Von der Erkenntnis zur Aktion: Dein Weg mit der Stärkenwerkstatt
In einem Zeitalter, das von rasantem Wandel geprägt ist, hat sich lebenslanges Lernen als unverzichtbarer Bestandteil Deines Berufslebens etabliert. Doch was, wenn dieser Wandel nicht nur eine Herausforderung wäre, sondern auch eine Gelegenheit, die individuellen Talente und Stärken in den… Weiterlesen »Reskilling Revolution: Persönliche Stärken als Wegweiser
Ein neues Jahr ist wie eine frische Leinwand für Lebenskünstler. Da stehen wir nun, mit unseren bunten Vorsätzen – mehr Sport, gesünder essen, die Weltherrschaft erobern – und fragen uns, wie lange es wohl dauert, bis sie verblassen. Aber keine… Weiterlesen »Dein persönlicher Fanclub: Journaling als Stärkeninstrument
Ich liebe Interviews und Vorstellungsgespräche und durfte davon in meinen Führungsverwendungen auch schon eine ganze Menge Termine begleiten. Man hat da ja so mit der Zeit ein kleines Set an Lieblingsfragen für sich erarbeitet und natürlich darf bei mir eine… Weiterlesen »Mehr als nur Fähigkeiten: Der entscheidende Unterschied zwischen Kompetenzen und Stärken
Die Rolle der Führungskraft in einem Unternehmen ist von entscheidender Bedeutung, da sie maßgeblich die Arbeitsumgebung prägt und klare Erwartungen vorgibt. Eine gute Beziehung zur Führungskraft hat einen starken Einfluss auf die Motivation der MitarbeiterInnen. Wenn die Führungskraft Sie kennt,… Weiterlesen »Stärkenorientierung: Warum traditionelle Führungsmethoden ausgedient haben!
Die Teamarbeit ist ein wesentlicher Bestandteil des modernen Arbeitslebens. Dabei geht es nicht nur darum, gemeinsam an Projekten zu arbeiten, sondern auch darum, die individuellen Stärken jedes Teammitglieds bestmöglich zu nutzen. Die Stärkenorientierung spielt hierbei eine zentrale Rolle. Wenn Mitarbeiterinnen… Weiterlesen »Maximiere Teamerfolg durch gezielte Stärkenorientierung